人力资源社会保障部发布部分城市2010年企业春季用工需求
和2009年农村外出务工人员就业情况调查分析结果
为了解2010年企业春季用工需求和农村外出务工人员就业状况，2010年春节前，人力资源和社会保障部在全国部分地区开展了“企业春季用工需求调查”和“农村外出务工人员就业情况调查”。两项调查均采取问卷调查方式，分别覆盖了全国13个省的26个大中城市和27个省的90个县，共涉及3239家企业和9081名农村外出务工的返乡人员。对比分析中综合考虑了2009年春季的特殊情况和近几年春季的一般情况。调查结果显示：
一、春节后企业招工人数比往年有所增加，同时预计招工有困难的企业比例上升。对企业调查中，近九成企业准备在春节后招用新员工，与往年同期调查相比，节后招工企业比例已经恢复到金融危机之前的水平并有所上升。调查显示，节后企业用工需求比去年正常用工量净增15%，平均每个企业计划新招员工143人，与2008年同期调查相比计划新招工人数上升约5个百分点。同时，在被调查企业中，有70%的企业预期今年招工“有困难”或“有一定困难”，比往年相比上升了5个百分点。
二、明确表示继续外出务工的人数较往年略有下降，其他人员还在观望。对务工人员调查中，有62%的返乡务工人员明确表示春节后要继续外出务工，与2008年同期调查相比降低了6个百分点。在准备外出务工人员中，74%的人员准备回原企业上班，其余人不准备回原企业上班的主要原因有收入太低占49%、加班太多占18%、没发展前途占14%、学不到技术占12%。有30%的返乡务工人员表示要视情况而定是否再次外出务工，所占比例与往年相比增长6%。有8%的返乡务工人员表示不再外出务工，主要原因是务工工资太低、准备在家乡创业、家里有事等。
三、东部地区用工需求继续保持旺盛，中西部地区供需均呈上升趋势。对企业调查中，平均每个企业计划新招员工人数已经恢复到2008年同期水平。东部地区继续呈现出比较旺盛的用工需求，平均每个企业计划新招工人数为156人，与2008年同期调查基本持平；中西部地区用工需求明显增长，平均每个企业计划新招工人数为61人，比2008年同期调查高出16个百分点。对务工人员调查中，准备外出务工人员中打算去东部地区的占72%，在中西部的占29%，后者比往年增加了7个百分点。
四、企业对新招员工的职业技能和文化程度均有明确要求。对企业调查中，企业招工岗位中近1/3都要求具备一定的职业资格。其中，要求具备初级工水平的岗位占25%，要求达到中级工及以上水平的占7%。对职业资格暂无要求的占68%。企业招工要求初中文化程度的占49%，要求高中及以上文化程度的占25%，暂无要求的占26%。
五、多数企业预计人工成本上升，务工人员预期平均工资涨幅高于企业预计工资涨幅。对企业调查中，有72%的企业预计2010年人工成本比上年会有所上升，与上年同期调查相比，预计人工成本上升的企业增加了32个百分点，企业预计员工工资平均上升幅度为9%。对务工人员调查中，打算继续外出务工的人员预期2010年平均工资收入比2009年实际工资收入增长幅度超过14%。由此看出，对平均工资增长幅度的预期，务工人员比企业高出5个百分点。
2月25日，农民工在招聘现场认真查看有关用工信息。当日，2010年全国就业“春风行动”在河南省禹州市正式启动。启动现场还举行了河南省农村劳动力转移就业春季洽谈会，共提供岗位约12万个。2010年全国就业“春风行动”是继今年年初在全国开展面向就业困难人员的就业援助月活动之后，针对春节后农村劳动者转移就业的规律和需要，开展的第二项全国性公共就业服务专项活动。新华社记者 朱祥 摄
人力资源社会保障部：企业招工人数比往年有所增加
新华社北京２月２４日电（记者 徐博）记者２４日从人力资源和社会保障部了解到，根据该部２０１０年春节前的调查，春节后企业招工人数比往年有所增加，同时预计招工有困难的企业比例上升；明确表示继续外出务工的人数较往年略有下降，其他人员还在观望；企业、员工对彼此的要求均有所增高。
企业招工困难、外出意愿下降
人力资源和社会保障部开展的“企业春季用工需求调查”和“农村外出务工人员就业情况调查”显示，对企业调查中，近九成企业准备在春节后招用新员工，与往年同期调查相比，节后招工企业比例已经恢复到金融危机之前的水平并有所上升。详细>>>
人力资源和社会保障部官员表示
“用工荒”实际是部分企业招工难 就业形势依然严峻
新华社郑州２月２５日电（记者 李亚楠 梁鹏）在２５日于河南省禹州市举行的全国“春风行动”启动仪式后，人力资源和社会保障部就业促进司司长于法鸣在接受新华社记者采访时说，“用工荒”的说法不准确，更准确的说法是部分企业招工难，这种现象说明我国经济正逐步恢复，但中国劳动力供大于求的总量矛盾依然存在，特别是结构性矛盾尤其突出，城镇就业形势依然严峻。详细>>>
