7月12日下午，中国气象局召开2012年度上挂干部座谈会。中国气象局党组书记、局长郑国光，党组副书记、副局长许小峰与来自相关省（自治区、直辖市）气象部门及南京信息工程大学、成都信息工程学院的18名上挂干部进行座谈交流。郑国光强调，挂职干部要珍惜机会，认真学习，勤于思考，提高谋划发展推动发展的能力。

    郑国光强调，要充分认识干部挂职工作的重要性。他指出，多年来，中国气象局党组始终把干部上挂下派作为干部工作的重要举措，作为培养锻炼发现干部的重要途径。通过干部之间的交流，能够增强干部对全国气象工作的了解和理解，增强对局党组重要战略部署的了解和理解，有利于干部通过实践锻炼，提高综合管理能力、战略思维能力和学习实践能力。

    郑国光要求，挂职干部要珍惜机会，认真学习交流，勤于思考总结，既要做好本职工作，又要抓紧时间学习了解局党组一系列决策部署，并将学习的成果运用到实际工作中去。挂职干部要作为中国气象局与省（区、市）气象局、高校、基层气象部门之间的桥梁和纽带，站在基层的角度为事业发展建言献策，同时也要把挂职期间学到好经验好做法带回到本单位。

    郑国光希望挂职干部深刻认识当前气象事业发展面临的形势和挑战。他指出，目前气象事业发展的良好形势前所未有，面对社会各界的多需求、高期望，气象工作者面临的压力也前所未有。这需要气象干部职工站在更高的层面上，认真思考总结影响和制约事业发展的突出问题，针对率先基本实现气象现代化试点建设、基层气象机构综合改革等重点工作谈想法，提出好的建议。

    许小峰要求挂职干部主动、自觉、全面、深入地做完成挂职期间的各项任务，使自身综合能力和素质得到提升。

    挂职干部畅谈了半年来的收获和体会，纷纷表示，通过半年的学习思考工作，在工作思维上得到了转变，在工作能力上得到了锻炼，受益匪浅。在接下来半年的时间，要抓紧学习，用学到的东西不断充实自己，提高自身综合能力。