临近年末，辛劳了一年的农民工能否按时足额拿到工资？各地有没有拖欠农民工工资的现象？对此，甘肃省人力资源和社会保障厅、省公安厅、省住房和城乡建设厅等8部门联合出台《甘肃省开展农民工工资支付情况专项检查活动实施方案》，对全省农民工工资支付情况进行为期两个月的专项检查。这是记者从近日召开的甘肃全省农民工工资支付专项检查视频会议上了解到的。

    此次专项检查从2013年11月20日至2014年1月20日，专项检查的重点是使用农民工的各类用人单位，特别是招用农民工较多的建筑施工、加工制造、餐饮服务及其他中小型劳动密集型企业、个体工商户等。主要检查用人单位按照工资支付有关规定支付农民工工资情况、遵守最低工资规定情况及依法支付加班工资情况；企业经营者拖欠农民工工资逃匿的情况；用人单位与农民工签订劳动合同情况等。通过专项检查，对发现的违法行为依法及时查处，涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件移交司法机关处理。

    此次专项检查分宣传及自查、执法检查和分析总结三个阶段进行。宣传及自查阶段主要采用多种形式，宣传解决拖欠农民工工资问题的重要意义，宣传普及《劳动法》《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》等法律法规知识，提高广大农民工运用法律手段维护合法权益的能力；在执法检查阶段，各级人力资源社会保障、公安、建设、交通运输、水利、国资委、工商行政管理及工会组织等组成联合执法检查组，对重点行业、重点区域的用人单位逐户检查，发现问题及时处理；分析总结阶段主要对本地区专项检查情况进行汇总分析，梳理存在的问题，提出解决问题的对策及建议。

    当天的视频会议要求各地、各有关部门要高度重视，精心安排，协调配合，切实组织好本次专项检查工作，共同做好解决拖欠农民工工资工作。要进一步加大对拖欠农民工工资用人单位的处罚力度。特别是对恶意拖欠、情节严重的企业或用人单位，依法责令停业整顿、降低或取消资质，直至吊销营业执照。对违反国家最低工资规定支付农民工工资、延长农民工工作时间、不依法支付加班工资的用人单位，也要及时依法处理，切实维护好农民工的合法权益。(记者 严存义)