12月30日下午，农业部召开2013年第三批挂职干部行前座谈会。会上，今年挂职期满干部代表介绍了他们在基层的工作情况及收获体会，第三批干部代表表达了不辱使命，做好工作的信心和决心。人事劳动司司长曾一春强调了加强干部挂职锻炼工作的重要意义，对干部选派单位和挂职干部提出明确要求和希望。

    曾一春指出，选派干部到基层挂职锻炼，是密切联系群众的有效途径，是促进干部健康成长的现实需要，是培养中青年干部的重要举措。人事劳动司将和干部选派单位、挂职地相关单位共同配合，培养好、关心好、管理好挂职干部，解除他们的后顾之忧，使他们能够安心在基层和艰苦地区挂职锻炼。

    曾一春要求，挂职干部在锻炼期间，要着重提高做群众工作能力，无论处理任何问题，都要从群众利益出发，和农民群众多接触，和基层干部多交流，真正和群众打成一片、融为一体；提高综合协调能力，在工作中要抓住关键点、牵住牛鼻子、学会“弹钢琴”，科学摆布工作关系，明确工作主线；提高解决实际问题能力，虚心向农民群众学习，拜人民群众为师；虚心向基层干部学习，学习他们的长处，发现自己的不足；提高自我调节能力，快速调整心态，转变角色，理清工作思路，尽快适应挂职岗位；提高调查研究能力，要静下心来，放下架子，扑下身子，深入一线，贴近群众，结合工作实际开展调查研究。

    曾一春强调，干部下去后要真挂实下、真抓实干、真锤实炼，工作中要力求融会贯通，善于综合集成、博采众长，消化细化、融合转化；触类旁通，学会用正确的立场观点方法看待事物、分析问题、推动工作，善于举一反三、见微知著；一通百通，能够全面提高自身综合能力素质，努力使自己“看得到、想得到、抓得起、做得好”，圆满完成挂职锻炼任务。

    第三批14位挂职干部将于2014年1月初分赴四川、江西、湖南、湖北、贵州、山东、海南、甘肃等地，开展为期1-2年的挂职锻炼工作。