我国工资统计制度改革迈出重要一步：我国从2009年起正式建立年度私营单位工资统计抽样调查制度，将私营单位纳入统计调查范围。27日，国家统计局公布了2008年城镇私营单位工资调查主要数据。根据这个调查结果，我国城镇私营单位从业人员数量大，但平均工资较低，约为17071元。

    根据国家统计局的调查推算，2008年底全国城镇私营单位从业人员约有6676万人，相当于现行劳动工资统计制度所包含从业人员1.2亿的54.75%。私营单位从业人员的分布几乎涉及到所有的行业门类，比较集中的是：制造业，占私营从业人员总量的54.20%；建筑业，占14.18%；批发零售业，占10.42%。2008年统计的不包括城镇私营单位的职工平均工资为29229元，而此次调查的全国城镇私营单位从业人员年平均工资约为17071元，只相当于现行劳动工资统计制度平均工资的58.40%。在所有注册类型企业中，私营单位从业人员年平均工资是最低的。在13类城镇私营单位中，平均工资最高的是信息传输、计算机服务和软件业，为26345元；最低的是住宿和餐饮业，为14439元。

    由于现行的工资统计制度中未包括私营单位，社会公众对平均工资数据屡有质疑。国家统计局高度重视工资统计制度的改革工作，制订了劳动工资统计制度改革和改进的各项具体措施。近两年，首先在全国进行了城镇私营单位工资调查试点，并取得了2008年数据。据国家统计局人口和就业司司长冯乃林介绍，国家统计局还将采取措施进一步改革和完善工资统计制度。除了扩大工资统计单位的范围外，还要完善统计指标，增加反映劳动报酬结构和差异的指标。 

统计局：从今年起将私营单位纳入统计调查范围

    新华社北京１０月２７日电（记者周英峰、刘铮）国家统计局人口就业司司长冯乃林２７日透露，国家统计局决定，从今年起正式建立年度私营单位工资统计抽样调查制度，将私营单位纳入统计调查范围。

    冯乃林在国家统计局工资统计制度改革通气会上说，近年来社会公众对平均工资数据有很多质疑，其中质疑最多的是私营单位等没有纳入劳动工资统计调查的范围。本着坚定改革、妥善推进的原则，国家统计局拟采取系列措施改革和完善工资统计制度。其中，重要一点是扩大工资统计单位的范围，将私营单位纳入。详细>>>

统计局关于上半年城镇单位职工平均工资的说明

    一、工资统计制度及数据收集方法

    （一）平均工资的定义。国家统计局按年度和季度统计的“职工平均工资”数据，是根据“劳动统计报表制度”开展的。平均工资是职工工资总额除以同期职工平均人数。

    （二）工资的构成。根据国务院批准发布的《关于工资总额组成的规定》，工资是指单位以货币或实物形式支付给职工的劳动报酬，内容包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资六个部分。根据国际惯例，上述六项包括了单位代扣、代缴的职工个人应交纳的社会保险金和个人收入所得税。详细>>>