录用依据主要是《国家公务员录用暂行规定》，人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》。

报考人员对招考录用单位有关录用公务员的具体行政行为不服的，可以按照行政复议法或行政诉讼法的规定，提起行政复议或行政诉讼。