省辖市以下范围内开展业务的只要有３０万元的开办资金就可注册一家劳务派遣企业，冠以省名、跨省辖市开展业务的需要资金５０万元。９月１４日，记者从河南省劳动和社会保障厅获悉，河南省日前出台新政策对劳务派遣企业的设立、审批、管理、运作等进行规范。

    此前，我国法律或政府规章没有对劳务派遣企业的设立门槛等进行明确规定，这在一定程度上影响了劳务派遣企业的发展和管理。劳务派遣企业的大量规范发展，可以有效地将分散、单个的劳动者组织起来谋职就业，对于推动人口大省河南的就业再就业，使城乡劳动者流动就业从“无序”到“有序”，解决目前企业出现的“招工难”等问题都将起很大作用。另一方面也可以代替用人单位承担人事管理事务风险，保障灵活就业人员的合法权益。

    据介绍，为保障灵活就业人员的合法权益，劳务派遣企业须向劳动和社会保障部门交纳劳务派遣保证金，一般来说，冠以省名、跨省辖市及跨省开展业务的交纳５０万元以上，省辖市以下范围内开展业务的交纳３０万元以上。（记者 杨凌）