12月26日，水利部在广州召开全国水利系统人事劳动教育工作座谈会暨水利技能人才表彰会。水利部副部长周英出席会议并讲话，广东省人民政府副秘书长周炳南致辞，水利部珠江水利委员会主任岳中明致辞,中国农林水利工会主席王萍、中国就业培训指导中心副主任宋建到会并讲话，水利部人事劳动教育司司长刘雅鸣作工作报告，水利部人事劳动教育司副司长侯京民宣读表彰决定。

    本次会议的主要任务是，认真贯彻落实党的十六届六中全会、全国组织部长会议、全国人事厅局长会议精神，按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，分析当前水利人事人才工作面临的形势，总结交流近年来取得的成绩和经验，探讨进一步加强水利人事人才工作的途径和方法，研究部署进一步做好新形势下的水利人事人才工作，为水利发展与改革提供坚强的组织人才保障。

    周英副部长就如何做好水利人事人才工作讲四点意见：一是认清形势，抓住机遇，增强做好水利人事人才工作的使命感和紧迫感；二是发扬成绩，振奋精神，不断开创水利人事人才工作的新局面；三是突出重点，狠抓落实，不断提高水利人事人才工作的水平；四是以公道正派为准则，不断加强组织人事部门自身建设。

    周英副部长在讲话中指出，当前和今后一个时期，贯彻落实党的十六届六中全会精神，适应我国经济社会发展的需要，全面推进可持续发展水利，对水利人事人才工作提供了新的机遇，也提出了新的挑战。近年来，各级水利组织人事部门坚持以邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观为指导，认真落实党中央关于做好人事人才工作的方针、政策和部署，在部党组和各级党委、政府的领导下，解放思想，扎实工作，与时俱进，水利人事劳动教育各方面的工作都取得了显著成绩。

    2007年是深入贯彻落实科学发展观、积极推进社会主义和谐社会建设的重要一年，党的第十七次全国代表大会将要召开。当前和今后一个时期水利人事劳动教育工作的指导思想是，以"迎接十七大胜利召开和学习贯彻十七大精神"为主线，深入学习邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观等重大战略思想，紧紧围绕水利中心工作，突出抓好领导班子建设、人才队伍建设，深化干部人事制度改革和机构体制改革，不断提高人事人才工作水平，为可持续发展水利提供组织保障和人才支持，以优异的成绩迎接党的十七大胜利召开。

    周英副部长强调，要进一步加强组织人事部门自身建设，不仅是建设高素质干部队伍的关键，也是完成好人事劳动教育各项工作任务的保证。水利人事人才工作任务繁重，责任重大，影响深远。我们要在以胡锦涛同志为总书记的党中央领导下，高举邓小平理论和"三个代表"重要思想的伟大旗帜，全面落实科学发展观，以高度的责任感和使命感，锐意进取、开拓创新、求真务实，大力加强水利人事人才工作，为全面推进可持续发展水利，促进社会主义和谐社会的建设做出新的贡献！

    来自部直属各单位、各省、自治区、直辖市水利（水务）厅（局），各计划单列市水利（水务）局，新疆生产建设兵团水利局有关领导，有关科研单位，部机关各司局有关领导150余人参加了会议。