7月11日，国家质检总局党组副书记、副局长支树平在与总局新近提拔的处级干部集体谈话时要求，正确对待职务升迁，履行新的职责，处理好做官与做人的关系，在新的岗位上，做出新的成绩。总局人事司司长张沁荣主持会议。

    支树平指出，处级干部在机关中占有很大比重，是机关工作的中坚力量。处级干部们必须正确处理好三方面问题：

    一是要正确对待职务升迁。面对现实，职务升迁是一种工作需要，是一种鼓励，更是一种责任和考验。每一位领导干部升迁，都不能忘记组织的培养，不能忘记群众信任、帮助和期望。

    二是要正确履行好新的职责。处级干部包括处长、副处长、调研员和副调研员4个职务，各个职务的要求有所不同。大家都必须搞好定位，恪尽职守，各尽其才，尽快适应好新岗位所提出的新要求。

    三是要正确处理好做官与做人的关系。俗话说，做官先做人，做人先立德。作为领导干部，就要比普通干部群众有更高的要求，特别是要在政治上更加成熟、更加坚定。只有“政治上靠得住，工作上有本事”、“想干事，能干事，干得成事”的干部，才能称得上是一个好的领导干部。同时，领导干部要学会做人，要有做人的起码要求，要做人群中出色的人、优秀的人和有感召力的人。正确看待自己，认清自身优缺点、长短处，适当发挥长处，具体克服短处；正确对待同志，对己清正，对人公正，对内严格，对外平等；正确对待权力，权为支树平还特别对总局各司局的负责人提出了要求，要求他们继续关心帮助新提任的处级干部，根据新岗位提出新要求，在工作上给予更多指导，生活上给予更多的关心，充分发挥好处级干部的作用。

    国家质检总局人事司、机关党委、纪律监察局等司局的有关负责人参加了集体谈话。