“免费培训，免费安置，输出一人，稳定一人，脱贫一户”，五年来，陕西积极落实贫困地区劳动力转移“雨露计划”培训工作，累计安排国家培训补助资金1.2亿元，完成培训转移贫困劳动力人数达到18万余人，全省已有17万多个贫困家庭因此而摆脱了贫困或改善了家庭经济状况。这是记者7月17日在省扶贫开发领导小组办公室获悉的。

    据了解，陕西贫困地区劳动力转移“雨露计划”培训工作从2003年开始，由于思路清晰、政策明确、准备工作扎实、运作方法科学，管理工作认真规范，使项目一次运作成功，得到了国务院扶贫办的充分肯定，并在其他省份推广。培训资金从2003年500万元，增加到2007年的5000万元，培训安置人数也从0.43万人，增加到今年的5万余人。

    在具体培训工作中，省扶贫办始终把好六关：一是把好培训对象选择关；二是把好学校推荐认定关；三是把好学校培训质量和安置就业关；四是把好市场用工衔接关；五是把好省级合同就业报账关；六是把好跟踪服务监测关。由此使陕西“雨露计划”培训工作实现了培训委托制、管理服务制、招生订单制、跟踪服务制、就业合同报账制等一整套有效管理制度，逐步达到了培训基地化、招生组织化、管理规范化、服务人性化、脱贫致富快速化标准和要求，极大地促进了陕西扶贫开发工作健康发展。

    据统计，通过培训的贫困地区劳动力输出后，集中统一安置就业率达到98％，并全部与用人单位签订了就业合同，稳定率达到85％以上。 (记者 程伟)