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云南省省长:县以上行政机关全面推行四项制度
中央政府门户网站 www.gov.cn   2008年05月31日   来源:云南日报

    30日,云南省委副书记、省长秦光荣在大理白族自治州检查调研四项制度实施情况时强调,要进一步加大力度,在全省县以上行政机关全面推行行政问责制等四项制度,全力推进服务型政府、人民满意政府建设,努力提高各级政府的履职能力和服务水平。

    秦光荣与省委常委、省纪委书记李汉柏,省委常委、省委宣传部部长张田欣,省委常委、省委统战部部长黄毅,省政府秘书长丁绍祥及省级有关部门负责人先后深入大理州车辆管理所、州人事局、州卫生局、州劳动和社会保障局等部门和单位,实地检查了机关挂牌上岗及窗口单位服务群众情况,认真了解州市实施四项制度推进情况,并听取了大理州政府工作汇报,对作为全省首批推行四项制度三个试点州市之一的大理州的实施工作给予了充分肯定。

    秦光荣指出,省委、省政府高度重视四项制度的贯彻实施,把它作为全省开展解放思想大讨论、营造云南又好又快发展环境的重要方面和突破口深入推进。全省推行四项制度以来,各级领导认识到位,组织工作扎实有力,各级各部门结合实际细化实施方案,突出阶段特点,分步推进,贯彻迅速,加强督促检查,严格实施问责,认真兑现承诺,确保实施成效。行政问责制等制度实施以来,全省共问责干部224人,其中厅级干部13人,县处级干部40人,乡科级干部78人,一般干部93人,制度的贯彻实施取得了阶段性成果,得到了广大人民群众和社会各界的高度评价。

    秦光荣要求,要进一步加大工作力度,持续深入推进四项制度的贯彻落实。今年上半年内,全省县以上行政机关要全面启动贯彻实施工作,逐步扩大工作覆盖面;各地各部门要把实施四项制度作为政府自身建设中一项重要而紧迫的任务,扎扎实实抓好、抓出成效。要进一步严格落实责任,完善岗位职责体系,形成责任链条,切实促进制度落实、作风转变、工作改进、效能提高;特别是与人民群众生产、生活密切相关的职能部门和窗口单位,要以四项制度的推行为契机,带头落实制度、带头转变作风、带头改进工作,切实提高服务质量和水平;要进一步搞好绩效评估,建立责任考核评价体系,按照奖优、治庸、罚劣原则对执行不力、执行不严者进行问责、责令整改、追究责任;要进一步加大宣传报道,继续发挥媒体监督作用,为深入实施四项制度营造良好的社会氛围;要以群众评价、社会评议为依据,以人民群众满意不满意为标准,进一步加强监督检查,推进行政问责取得实效。

    秦光荣强调,要把推行四项制度与加强政府自身建设的其它工作结合起来,配套推进,确保工作取得更大成效。一是与解放思想大讨论相结合,在强化服务意识上下功夫。要把四项制度的贯彻落实作为深入推进解放思想大讨论的具体实践,在全省公务员队伍中营造敢于负责、勇于突破、大胆创新的工作氛围,以更加开放的思维、更加开阔的视野、更加开拓进取的精神来推动工作。二是与其它制度建设相结合,在建立长效机制上下功夫。要继续把制度建设作为一项根本性的任务,针对突出问题加强制度创新,完善工作规程,推动工作规范进行。三是与作风建设相结合,在提高执行力公信力上下功夫。要毫不含糊地兑现公开承诺,赢得广大人民群众的信认和支持。四是与政府信息公开相结合,在主动接受社会监督上下功夫。要将政府信息公开纳入服务承诺,全面推行服务公开制度和公开办事制度,自觉接受群众监督,努力改进服务,做好工作,扎实推进服务政府、责任政府、法治政府和廉洁政府建设。(记者 王永刚)

 
 
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