为认真贯彻落实青海省委、省政府关注民生、促进就业的部署和要求，积极促进就业与再就业工作，青海省工商行政管理局按照年度工作安排，于7月12日至18日在全省范围内举办为期一周的“省外(国外)企业吸纳大中专毕业生和社会待业人员供需洽谈周”活动。期间，将组织企业到现场与应聘人员面对面洽谈；召开由大中专毕业生和政府相关部门及企业参加的座谈会，并组织大专院校和政府相关部门与部分企业签订人才、劳动力供需合作协议书，为大中专毕业生和社会待业人员创造更多的就业机会。

    青海省工商局经多方协调、动员，通过向省外企业发邀请函和派人上门邀请等措施，共组织邀请参加“洽谈周”活动西宁主会场启动仪式的企业有441家，提供用工岗位21104个。其中：国外企业5家，提供用工岗位679个；省外企业436家，提供用工岗位20425个(适合大中专毕业生的岗位11066个、适合社会待业人员的岗位6741个、适合农牧区剩余劳动力的岗位2618个)。

    这次“洽谈周”活动筹备工作主要呈现五个特点：一是参加企业多、规模大，特别是驰名、著名商标企业多,知名度高。参与此次“洽谈周”活动的441家省外(国外)企业中，知名大型企业达到237家，占邀请企业的53.7%。其中：全国500强企业15家，驰名商标企业81家，著名商标企业94家，上市公司26家，国外投资企业12家，事业单位4家，国有企业5家。这是全省工商系统近几年来所组织的一系列洽谈活动中省外企业参加最多、规模最大的一次。二是岗位量大，工种多，针对性强，招聘领域广。从参加“洽谈周”活动的441家省外企业所提供的21104个用工岗位看，招聘人数500-1000人的企业5家，100-500人的企业38家，50-100人的企业55家，有11066个岗位可供大中专毕业生选择，占岗位总数的54.2%；提供的工种有业务员、技工、技术人员、工程师、管理人员、财务人员、电脑技术人员、文秘等14类，不仅适合高学历、高层次的大中专毕业生和技术人才，而且适合有技术的社会待业人员选择。三是应聘人员工资待遇大幅度提高。从参加“洽谈周”活动的企业所提供的用工岗位和工资待遇情况看，总体好于往年，特别是员工待遇较往年有了大幅度的提高。其中10%的企业月工资待遇达到了3000元-5000元；85%的企业月工资待遇达到了1500元-3000元。这些企业科技含量高，要求应聘人员文化程度较高，75%的企业要求应聘人员达到大专以上文凭，25%的企业要求应聘人员达到中专以上文凭。四是国外企业的参与，拓展了“洽谈周”招聘领域。经过多方努力，共邀请到日本、阿联酋、波兰和约旦等5家国外企业，提供用工岗位679个。这5家国外企业的用工，都是通过中国国际经济合作公司向外输出。中国国际经济合作公司隶属于国家民委，该公司与美国、加拿大、俄罗斯、澳大利亚、英国、保加利亚、德国、法国等22个国家和地区合作，对外派遣各类劳务人员。（刘泽文）