记者从陕西省人力资源和社会保障厅5月20日召开的最低工资标准座谈会上获悉，继全国多个省份提高最低工资标准之后，陕西省于7月1日起也将正式按照新标准执行，一、二、三、四类区平均每月增加122.5元，调整幅度22.7％。

    按照新调整的陕西省最低工资标准，一类工资区全日制最低工资标准每月从600元提高到760元，提高了22.6％,二类区从560元提高到680元，三类区从520元提高到630元，四类区从480元提高到580元,平均月增加122.5元,增幅22.7％。对非全日制劳动者小时最低工资标准也按区域进行了调整。一类区最低标准为7.6元/小时，二类区6.8元/小时，三类区6.3元/小时，四类区5.8元/小时。今年陕西省调整的最低工资标准中，有15个区县工资标准升级，杨凌示范区、榆林市神木县、府谷县由二类区进入一类工资区；西安市长安区、临潼区、高陵县，宝鸡市陈仓区、凤县，榆林市榆阳区六县区从三类区进入二类工资区，其中，高陵县从四类区一举跃入二类区；西安市周至县，安康市旬阳县，汉中市西乡县，铜川市印台区、耀州区，商洛市商州区由四类区迈进了三类工资区。（记者 李艳）