9月14日，全国各省（自治区、直辖市）气象局主要负责人齐聚北京，参加中国气象局第五期司局级领导干部提高“四个能力”学习与研讨班。在接下来的9天时间里，他们将深入学习领会中央各项部署和关于气象工作一系列重要指示精神，研讨提高预报预测能力、气象防灾减灾能力、开发利用气候资源能力以及应对气候变化能力等新时期气象事业发展中的重大问题，为即将召开的全国气象局长工作研讨会作理论和思想上的准备。中国气象局各直属单位和内设机构主要负责人也参加了此次培训。

    中国气象局党组书记、局长郑国光出席开班仪式并以《认清形势，提高认识，加快转变发展方式，着力提高“四个能力”》为题，为学员讲授第一课。党组副书记、副局长许小峰主持开班仪式。

    郑国光首先带领与会人员再次学习领会了胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，并分析了当前国内外经济社会发展和气象事业发展形势。他指出，当今国情、世情继续发生深刻变化，气象事业发展既面临着良好机遇，也伴随着严峻挑战。

    郑国光强调，2011年全国气象局长会提出的“六个更加注重、十二个促进”，是服务科学发展、推动科学发展的重要抓手，是转变气象事业发展方式的战略重点，是解决深层次矛盾和问题的政策措施，也是中国气象局党组在理论学习与深入实践基础上得出的重要论断，是转变气象事业发展方式从理论层面到实践层面进一步深化的集中体现。他表示，更加注重发挥公共气象服务的引领作用，是气象事业科学发展的战略思想；更加注重现代气象业务体系建设，是气象事业科学发展的主攻方向；更加注重发挥科技第一生产力和人才第一资源的作用，是气象事业科学发展的重要支撑和保障；更加注重将气象现代化建设的速度、规模、结构、质量、效益相统一，是气象事业科学发展的重要着力点；更加注重强化社会管理和公共服务，是气象事业科学发展的重要突破口；更加注重改革、开放与合作，促进气象事业发展环境不断优化、体制机制不断完善，是气象事业科学发展的强大动力。

    郑国光指出，提高“四个能力”是有效防灾抗灾减灾、保障人民安康福祉的迫切需要，是应对气候变化、保障国家安全的迫切需要，是转变经济发展方式、推动科学发展的迫切需要，是实现国务院3号文件确定的第二阶段发展目标的迫切需要，是推动气象事业发展的重大战略任务。在新形势下提高“四个能力”，要以服务需求为牵引，以创新社会管理为手段，必须坚定不移地依靠改革创新，依靠气象现代化建设，依靠科技、人才和管理。

    郑国光要求，广大司局级领导干部要努力增强领导气象事业科学发展的能力。要加强学习、善于思考，提高战略思维能力和履职本领；要深入一线、勇于实践，提高解决实际问题和应对复杂局面的能力；要解放思想、敢于创新，提高领导科学发展和改革开放的能力；要团结干事，和谐共事，提高领导班子的凝聚力和战斗力；要加强修养，廉洁自律，提高拒腐防变能力。

    记者了解到，此次培训内容丰富、课程紧凑且“含金量”高。中国气象局全体局领导及相关部门领导将登台授课，并集合学员分组研讨。

    自今年3月起，中国气象局以“转变发展方式，提高四个能力”为主题开展气象部门司局级领导干部学习与研讨培训。此次培训是中国气象局继2005年、2007年和2009年组织开展司局级领导干部轮训后，贯彻落实中央关于大规模培训干部要求的又一具体行动。