今年，广东省将逐步扩大公务员分类管理改革和聘任制试点范围，及早研究全省实施公务员分类管理和聘任制的办法。这是记者昨日（2月20日）在广州召开的全省行政机关公务员管理工作会议上获得的消息。省委组织部副部长、省人力资源和社会保障厅厅长欧真志出席会议并作讲话。

    欧真志还表示，将在公务员考核工作上改革创新，进一步增强公务员考核的有效性。要紧密结合不同岗位的具体要求抓考核，紧密结合日常工作的具体表现抓考核，紧密结合干部选拔任用抓考核。 （记者 周志坤 通讯员 粤仁宣）