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山东推行国有企业全员考核 确保国有资产保增值
中央政府门户网站 www.gov.cn   2010年05月07日   来源:新华社

    新华社济南5月7日电(记者 袁军宝)山东省国资委近日提出,省管企业要建立全覆盖的考核体系,以调动广大企业管理者和员工积极性,确保企业国有资产保值增值的责任层层落实。

    山东省人民政府国有资产监督管理委员会近日下发的《关于加强省管企业全员业绩考核工作指导意见》提出,省管企业要根据各权属企业所处行业类别特点、经营发展水平、行业竞争程度等,分别制定全员业绩考核办法。

    考核体系要真正做到“没有不能考核的单位,没有不能考核的人员”,从各企业负责人到职能管理人员,从集团公司到所属全部子企业或单位、全体员工都要纳入考核范围。

    山东省国资委提出,业绩考核要与薪酬激励和职级升降紧密挂钩,考核业绩要适当拉开差距,真正建立起管理者能上能下、员工能进能出、薪酬能高能低的有效激励约束机制。

    山东省国资委考核分配处处长邵泽武介绍,山东省目前已建立省管企业负责人考核、高级管理人员业绩考核、行业对标考核等办法,此次建立全员考核体系,将进一步提高企业内部经营管理水平。

    截至2009年底,山东省管企业资产总额达到6265亿元,所有者权益2082亿元,分别比2004年增长106%和212%。

 
 
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