新华社北京７月８日电（记者 赖臻）记者８日从北京市总工会获悉，退休金达不到北京企业退休人员养老金当年平均水平的劳模，将获得由政府发放的差额补贴。

    “我们将对低收入的劳模给予补贴，以当年社会养老金的平均标准作为参照，差额部分将由政府负责补齐。”北京市总工会副主席韩子荣表示，相关部门已经完成了对退休劳模收入情况摸底调查，有１０００多人符合补贴条件，补发时间将从今年１月算起。

    据介绍，北京共有约１．３万名劳动模范，其中７０％劳模为上世纪８０年代以前获得表彰，目前均已退休。由于退休时间较早、企业关停并转等原因，不少劳模的退休金都低于现行的平均水平。

    按照北京市年初公布的调整方案，２０１０年企业退休人员养老金已经提高到每月２０３２元。根据测算，今年对低收入劳模的补贴金额将达７００万元，这些资金将全部由北京市财政负担。据了解，这项补贴将在１０月份发放到低收入劳模手中，前９个月的补贴将一并补发。

    “为低收入劳模补齐退休金将形成长效机制。”北京市总工会经济技术部部长王永浩表示，今后多个部门将实行信息联动、数据共享，凡是符合条件的低收入劳模，补贴将由社保中心按月直接发放。

北京：５年内万名特殊劳模将享受免费体检

    新华社北京７月８日电（记者 赖臻）北京市“温暖劳模健康管理工程”８日启动，从今年起至２０１４年，全市每年将有２０００名来自艰苦行业、困难家庭的劳模或老龄劳模免费享受体检服务。

    “温暖劳模健康管理工程”是由北京市总工会等单位共同发起的公益项目，将为劳模制订全方位健康维护与促进计划，提供“电子健康档案”“健康体检”“疾病危险性评估”“健康咨询”“就医绿色通道”“慢性病管理”等全方位的健康管理服务。

    北京市总工会副主席韩子荣表示，劳动模范是推进首都先进生产力和先进文化发展的巨大动力，但在北京１．３万余名劳动模范中，约有７０％是离退休人员，由于有的劳模所在单位不景气等原因，不少劳模缺乏系统的身体检查。做好劳模健康服务工作是社会各界义不容辞的责任。