新华社广州９月２７日电（记者杨春南、郑天虹）为了切实做好党员管理工作，广东近年推出管党新举措：开展处置不合格党员工作试点，严把新党员选拔培养、发展程序和发展重点“三关”。

    广东现有中共党员４８７万名，去年，全省共发展党员１８．５万名。为始终把保证质量放在发展党员工作首位，广东严格党员选拔培养，有意识地把入党积极分子放到艰苦环境和关键岗位接受锻炼和考验。比如，让积极分子参加扶贫，参加援疆、援藏、援川工作，以及承担各种急难险重任务，在实践中考察他们的政治立场、思想品质、入党动机和现实表现，使他们在工作中锻炼党性修养。

    在严格入党程序方面，广东制定发展党员工作流程图，将发展党员过程细化为３个阶段、２０个程序，以把好发展党员的“入口关”和“质量关”。推行发展党员“五榜公示制”和“四次票决制”，在收到入党申请书、确定入党积极分子、确定发展对象、接收预备党员和预备党员转正等５个环节，都要进行公示；其中后四个环节，都要经过党员大会投票表决。在发展新党员过程中，不坚持标准、不履行程序、培养考察失职、审查把关不严的，要对有关党组织及其负责人、直接责任人进行批评教育，情节严重的给予纪律处分。

    针对农村党员队伍老化，“两新”组织（新经济组织和新社会组织）党员偏少的问题，广东优先在“三类重点”人群中发展党员。即重点在农村发展党员，重点在生产、科研、教学一线发展党员，重点在３５岁以下的青年和妇女中发展党员，坚持把改善党员队伍结构作为发展党员工作的一项重要任务。

    为了疏通“出口”，广东从２０１２年７月起，在全省选取８个单位开展处置不合格党员工作试点。通过试点，对不合格党员的认定标准和处置方式、处置不合格党员的基本程序、政策界限等进行了积极探索，取得了一定经验。

    由于广东是外来人口大省，也是流动党员比较集中的省。广东推行流动党员“四个三”工作法。即“三建”：建立党组织、建立服务机构、建立管理制度，完善流动党员管理体系；“三管”：信息化管理、一体化管理、人本化管理，努力实现党组织对流动党员的有效管理；“三帮”：帮助提高技能、帮助创业就业、帮助保障权益，搭建流动党员服务平台；“三促”：促进作用发挥、促进参政议政、促进参与管理，充分展现流动党员的先进性。