江苏省射阳县纪委、监察局把渗透在纪检监察工作中的文化元素进行提炼概括，形成了具有浓郁地方特色、涵盖5个方面29项内容的《射阳纪检监察文化纲要》，开全国先河，受到中纪委的肯定。

　　近年来，射阳县纪委通过财务清理、执法监察等途径，共查处腐败案件100多件，先后立案查处失职渎职及责任追究案件近百件。县纪委推行的“点题公开”、“清理整顿中介机构”、“推行镇村公益项目招投标”等工作在全省推广。在今年该县十二次党代会上，党代表对纪检监察工作测评满意度达到98.4％。

　　射阳县纪委在机关建设方面注重以纪检监察文化凝聚人、塑造人、鼓舞人、激励人，组织专门人员对纪检监察文化进行研究，逐渐形成了具有自身特色的体系。结合射阳县的文化底蕴和纪检监察机关的行业特色，他们提出了“坚定赤诚、坚毅刚正、坚贞自律、坚韧超越”的纪检监察精神，并连续5年在全县纪检监察干部中开展主题教育活动，采取办专题讲座、开展理论研讨、编印《射阳纪检监察文化纲要》和《纪检监察文化在射阳》、开展“我看纪检监察精神”演讲比赛、征集“我的人生格言”等活动，使“四坚”精神潜移默化到每个纪检监察干部，形成了共同的价值观念。

　　在坚持以“党风正、政风清、民风淳”的基本信念，统一纪检监察干部思想的同时，射阳县纪委不断强化情感激励、典型激励和考核激励。他们建立了县纪委常委与纪检监察干部交友谈心、定期走访慰问纪检监察干部家庭等制度，在全系统开展了“委内学典型、室内树榜样”活动。此外，县纪委每年都出台《基层纪检监察工作考核细则》、《机关各室工作考核细则》等考核评比制度，通过公开竞争的方法营造奋发向上的工作氛围。（周韬　杨成　学法）