记者从浙江省纪委、监察厅获悉，浙江省日前出台《派驻（出）机构履行监督职责办法（试行）》，明确了省直派驻（出）机构对驻在部门及其所属系统重点实施监督的10个方面，并提出了监督措施。

    近年来，浙江省纪检监察派驻（出）机构统一管理工作不断深化，领导体制和工作机制进一步完善，对省直派驻（出）机构工作的指导、管理和协调服务日趋规范，切实加强了对驻在部门领导班子的监督，有力推动了省直机关党风廉政建设和反腐败工作。

    据省纪委有关负责人介绍，该《办法》在完善监督措施方面进行了大胆探索和创新，是全国省级纪检监察系统较早对派驻（出）机构履行监督职能，作出比较全面系统界定和规范的文件，具有较强的权威性、针对性和可操作性。《办法》的出台也标志着浙江省在探索派驻（出）机构监督履职方面取得了新突破，为派驻（出）机构更好地发挥职能作用提供了有力保障。

    《办法》以确保制度有效为要求，以提高派驻（出）机构的知情权和参与度为突破，强化对同级（党组）党委主要负责人的监督，突出加强对驻在部门领导班子及其成员的监督，加强对权力运行的制约和监督。

    《办法》指出，省直派驻（出）机构要通过召开、参加或列席重要会议，通报重要情况，开展廉政风险防控，建立健全领导干部廉政档案等监督措施，对驻在部门及其所属系统在重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用情况，党务、政务公开情况，执行党政机关厉行节约有关规定和“三公”经费使用情况等10个方面实施重点监督。（记者 方力 通讯员 颜新文 任蔚青）