按照9月25日农业部开展深入学习实践科学发展观活动动员大会的部署和要求，部机关司局、直属单位高度重视，迅速行动，部署开展学习实践活动。

    及早动手，积极开展思想发动工作。部动员大会召开后，财务司迅速召开全体党员干部会议，学习传达动员大会精神，进行思想发动，要求全司党员干部全面了解、准确把握农业部学习实践活动的指导思想、目标任务、工作原则、总体安排和具体要求，将思想认识统一到中央的要求和农业部的部署上来，做到思想上有认识，工作上有安排，行动上有方向。国际合作司、中国兽医药品监察所等单位立即召集领导班子成员会议，传达中央精神和部党组决策部署，认真研究本单位学习实践活动方案、领导组织机构以及确保“两手抓、两不误、两促进”的保障措施，在思想和行动上做好充分准备。

    及早部署，及时召开动员大会。9月28日上午，产业政策与法规司召开动员大会，明确要结合学习实践活动，重点围绕粮食生产、农民增收、现代农业制度创新、农产品质量安全监管、产业保护等17个机制、制度创新问题组织调研，开展解放思想大讨论。下午，在人事劳动司召开的学习实践活动动员大会上，部党组成员、人事劳动司司长梁田庚同志强调，要将开展学习实践活动与贯彻落实党的十七大和十七届二中、三中全会精神结合起来，与总结改革开放30年来农业人事劳动工作的成功经验结合起来，与扎实推进“讲党性、重品行、作表率”树组工干部新形象活动结合起来，与深化干部人事制度改革结合起来，与解决不符合不适应科学发展的突出问题结合起来，将实践特色贯穿始终，通过深入开展学习实践活动，使全体党员干部进一步转变思想观念，开阔眼界视角，理清工作思路，明确努力方向。

    及早筹划，高标准制定工作方案。人事劳动司的工作方案提出，要结合重点工作，科学筹划、精心组织四项主题实践活动：一是深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动；二是开展农业干部人事制度改革30周年回顾活动；三是组织农业人事劳动工作重大问题集中调研活动；四是开展“推进改革创新、提供组织保证”大讨论活动。人事劳动司、产业政策与法规司的工作方案，在三个阶段九个环节中都明确了拟解决的问题或达到的效果，并制订了详细的工作时间表，明确工作进度和责任人，将司领导和党支部、党小组负责人结合起来，层层落实，既有分工又有合作，确保认识到位、组织到位、措施到位、工作到位。

    突出实践特色，初步查摆问题，确保学习实践活动与当前重点工作相互促进。财务司明确，要在当前的奶业整顿工作中切实履行好协调落实奶农扶持政策的重要职责，体现以人为本，促进科学发展。当务之急是要在继续完善扶持奶农方案的同时，加大与财政部沟通协调的力度，并切实做好当前应急工作的经费保障，做到急事急办，提供良好保障。中央农业广播电视学校提出，开展学习实践活动要力戒形式主义，避免运动式、走过场，在整个活动中要坚持高标准、严要求，做到“不漏一个阶段、不减一个环节、不降一点标准”，真正实现“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的目标。部动员大会后，中央农业广播电视学校快速行动，通过学习会、座谈会等形式，初步查摆了事业发展和工作中存在的问题，提出要进一步理清发展思路，在联系实际深化理解上下功夫，在解放思想、转变观念上下功夫，在深化教育教学改革、建立农民教育培训长效机制上下功夫，在办好农民满意的教育、促进事业又好又快发展上下功夫。