记者从日前正在北京举行的第一期国家民委中青年专业技术骨干能力建设研修班（以下简称“中青年研修班”）上获悉，未来10年，国家民委将进一步加大对专业技术人才队伍，特别是领军人才、创新团队，以及中青年专业技术骨干人才的培养力度，创造发展条件，给予重点扶持，跟踪培养。

    据国家民委人事司有关负责同志介绍，目前，我国少数民族干部人才队伍近300万人，其中专业技术人才队伍达200万人。国家民委系统干部职工1万多人，其中专业技术人才达7000多人，拥有副高以上专业技术职称的约2900人左右，人才队伍达到了一定规模。

    国家民委历来高度重视人才队伍建设。根据《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》，今年3月，国家民委印发了《国家民委中长期人才发展规划（2011—2020年）》，提出了国家民委人才优先发展战略和人才队伍建设的目标任务、政策措施和重点抓好的六大人才项目，其中“领军人才与创新团队支持项目”、“中青年英才培养项目”和“老专家学术技术抢救项目”是针对专业技术人才队伍建设而设立的。去年，国家民委举办了高级专家能力建设研修班。

    本次中青年研修班共培训学员共44名，平均年龄39岁，涉及12个民族成分。研修内容包括民族问题和民族工作、形势政策和能力建设等。国家民委人事司有关负责同志介绍，“希望通过专业技术人员研修，发挥引领示范带动作用，努力开创国家民委系统优秀中青年专业技术骨干人才竞相涌现、快速成长的良好局面。”