4月的中原大地，处处洋溢着春的温暖气息。进田间、下地头，体察民情，了解民意，化解民忧，一场各级党员干部“下基层大走访”活动正在河南全省各地如火如荼地进行着。

    河南省委书记卢展工强调，要坚持着眼基层、依靠基层、着力基层、服务基层，切实做好抓基层打基础的工作，不断增强基层党组织的向心力、凝聚力、带动力和基层党组织内部的合力、活力、运作力，把创先争优活动更好地融入到中原经济区建设的实践中。按照省委这一要求，去年9月以来，省委创先争优活动领导小组在全省部署开展了党员干部“下基层大走访”活动。省委副书记、组织部部长邓凯要求，进一步深化创先争优活动，要着眼于解决发展中的难题和群众的困难，促进基层党组织履职尽责创先进，带动广大党员立足岗位争优秀。

    根据中央部署，2012年是全国基层组织建设年，“下基层大走访”活动作为河南省基层组织建设年的重要载体，正在发挥着越来越重要的作用。

    万名党员干部下基层接“地气”

    “下基层大走访”活动的基本形式是“一竿子插到底”，党员干部要深入农村、企业、社区，直接联系基层单位和群众；工作方法是“入户到人”，与群众面对面交流；基本要求是一以贯之、讲求实效，不搞“一阵风”；主要任务是解民忧、帮发展、促和谐。省委副书记、组织部部长邓凯要求：“在全省开展党政机关干部下基层大走访活动，各级干部都要深入基层、服务基层，帮助基层党组织总结一条经验、谋划一个思路、上一次党课、培养一名入党积极分子、帮扶一户困难群众。”

    三门峡市利用7个月时间集中开展“万名干部进农家”活动，抽调市直机关中层正职以上干部、县（市、区）副处级以上干部、乡镇全体机关干部和市县乡选派的村党组织第一书记11525人，以及40名在职市级领导干部参加，按照每月进村不少于4天的要求，广大党员干部带着民情日记本、入户调查表和民情联系卡，坚持“五问一看一送”（即：问家庭状况、问经济来源、问家庭负担、问今后想法、问意见建议、看住房情况、送民情联系卡），了解掌握群众所思所忧所盼。

    郑州市抽调市直、县（市、区）直单位三分之一的班子成员和机关干部，1.3万余人组成2197个群众工作队，进驻到社区（村）中帮扶，有5100名党员干部与9763户群众结成了对子，并办了一大批实事好事。

    洛阳市以“下基层大走访”活动为着力点，开展“三进三同”活动：组织万名机关干部进困难社区、进落后村庄、进贫困户，与群众同吃、同住、同劳动，深入田间地头、社区街道，帮助基层“引进一个优质项目，争取一笔扶持资金，解决一个发展难题，处理一批信访案件，办理一批实事好事”，在服务群众中转变工作作风。

    开封市开展“问需于民”走访活动，要求各级党员干部必须深入基层，坚决杜绝“开着车子转一转，停下车子看一看”的敷衍走过场行为，严禁形式主义。

    “一把手”带头，主要领导身先士卒，机关干部重点下……各类“规定动作”和“自选动作”频频出现，河南省各级各部门通过下基层大走访形式，组织各级领导干部深入基层一线，为基层和群众当好“服务员”。

    真情作为 办实事解难题

    走访不是目的，关键是在走访中发现问题、解决问题。

    从群众最期盼的事情抓起，从群众最需要的地方做起，从群众最不满意的问题改起。活动开展以来，全省下基层干部为民办实事好事10余万件。

    三门峡市开展的“万名干部进农家”活动共收集群众意见建议1.7万条，撰写调研报告和感想体会文章8000余篇，转化为有关部门决策328项。三门峡市湖滨区依据调研情况出台政策，由区政府出资1000万元建立帮扶贷款风险补偿资金，支持农民扩大种植养殖规模，有效解决了农民发展缺乏资金难题；驻马店市农办干部贾守峰到确山县徐庄村走访时，了解到群众急需修建一条通村路，积极争取项目和部门扶持，帮助群众修建了一条长2.5公里的水泥路，方便了群众出行；开封市卫生系统投资155万元为93个乡镇卫生院送医疗设备221台件。

    服务群众促和谐，为民谋利出实招。在“下基层大走访”活动中，河南省广大党员干部把群众的事当自己的事，围绕吃水难、上学难、行路难、致富难等群众最关心的热点难点问题，积极协调相关部门，协调资金，心连心地倾情帮扶，实打实地解决困难。

    驻马店市组织农业、科技、畜牧等部门的技术型党员干部深入田间地头，举办各类技术讲座570多场次，现场指导1万多人次，促进了农业增效和农民增收；开封市下派的245个驻村工作队共走访群众2.1万户，座谈7.5万人次，解决各类问题1200多个；漯河市通过“下基层大走访”活动共为基层协调引进项目210多个，建设活动场所110多个，投入资金6600多万元。

    目前，各省辖市、县市区和各行业系统共建立党员干部联系点15．8万个，其中县处级以上领导干部联系点1．9万个。

    万名干部下基层带来新气象

    党员干部下基层，带来的不仅仅是社区（村）面貌的变化，更重要的是干群关系得到了极大改善。

    “我的脚下沾有多少泥土，我的心中就沉淀多少真情……”翻开下基层机关干部的民情日记，记者发现，在下基层的实践过程中，广大党员干部用自己的真情践行着人民公仆的诺言。

    “刚开始，我把这次‘下基层大走访’当成一项任务，可当真正和群众面对面的时候我发现这是一种责任，更是转变干部作风、树立干部新形象的一次机遇。想民之所想，忧民之所忧，才能够真正让自己‘沉下去’、‘接地气’；与群众亲密接触，才能吸取到更多成长的力量。”汝阳县委组织部一名下基层机关干部告诉记者。

    通过下基层大走访活动，呈现出了“三多三少”的崭新现象，即建功立业、争创一流的多了，工作平庸、不思进取的少了；真抓实干、马上就办的多了，推诿扯皮、久拖不决的少了；深入群众、为民分忧的多了，高高在上、脱离基层的少了。

    如今，机关干部由以往“坐机关”变为住农村，从派任务变为送服务，“下得去、蹲得住、想得实、干得好”。“下基层大走访”活动推动了干部作风转变，赢得了群众的信任和拥护，密切了党群干群关系，已经成为河南省各级党政机关听民声、解民忧、惠民生的品牌工程。