如果企业一年中工伤事故多，那么，下一年该企业就要多缴工伤保险费，反之则可以少缴费。11月30日，记者从深圳市劳动和社会保障局召开的“工伤保险浮动费率暂行办法论证会”上获悉，深圳将实行工伤保险浮动费率制，目的在于通过经济杠杆来促使用人单位重视工伤预防。

    据介绍，目前深圳的工伤保险按照行业风险分类缴费：第一类是低风险行业，如服务业、银行业等，第二类是制造业和建筑业等高风险行业，第三类是石油加工、化工原材料行业，三类行业的保险费分别按本单位职工工资总额从0.5％到1.5％不等缴费。

    为进一步提升工伤预防水平，深圳拟在现行的工伤保险行业差别费率基础上实行浮动费率机制，并制定了《深圳市工伤保险浮动费率暂行办法（草案）》。根据《办法（草案）》，上年度工伤保险费收支率在30％～100％的用人单位，缴费费率保持不变；上年度工伤保险费收支率在0～10％，以及在10％～30％的用人单位，在原缴费费率的基础上，可向下浮动两个费率档次，这意味着单位可少缴费；上年度工伤保险费收支率在100％～150％，以及150％以上的用人单位，在原缴费费率的基础上，可向上浮动一个费率档次，这意味着单位须多缴费。另外，工伤事故率较高的企业，也要在原缴费费率的基础上，向上浮动相应费率档次，并以此作为当年该企业工伤保险费的缴费费率。

    目前，深圳共有7.6万家单位参加了工伤保险。据介绍，实行浮动费率机制后，11％的事故多发企业缴费将上升20％或50％。同时，32％的未发生事故或事故率低的企业缴费将下降20％或50％。同时，通过费率下浮，每年可减轻超过2.4万多家参保单位的保费负担，还将降低工伤保险基金的结余幅度，每年减少工伤保险基金结余8000万元左右。有专家认为，工伤保险浮动费率制通过费用杠杆来促使用人单位注重工伤预防，将促进深圳工伤预防长效机制的建立。