新华社石家庄６月１４日电（记者吕国庆）连日来，河北省永年县施庄村支部书记单付军和其他村干部们正在忙着走访群众，征求大家对村里工作的意见。他说，他们村最近要召开村务工作述职质询会，村里工作要接受群众的质询，村干部的工作干得如何要接受群众的监督和检验。

    永年县县委常委、组织部长张长春对记者说，自去年以来，他们在全县推行了村务工作述职质询制度，每季度末召开一次述职质询会。按照规定，述职质询会由村党支部负责召集，乡镇一名副科级以上干部包村主持。参加会议的人员包括村“两委”干部、全体党员、村民代表、理财小组成员、本村的县人大代表、政协委员和１０名左右群众。村党组织书记作工作报告，村委会主任作财务工作报告。参加会议的人员围绕两个报告向村干部质询，村干部给予回答和解释。村干部就村谋划的重大村务活动或建设项目等涉及村民利益的事项进行民主听证，征求党员和群众的意见建议。

    为充分尊重群众的民主权利，会上还组织参会人员对村班子和村干部一个季度的工作进行民主测评，并提出意见建议。村班子测评分为优秀、合格、不合格三个档次，村干部测评分为优秀、称职、基本称职和不称职四个档次。乡镇包村干部将测评结果和述职质询承诺情况，上报乡镇党委，乡镇党委根据测评结果和平时掌握的情况，确定村班子和党组织书记、村委会主任的季度考核档次，并上报县委组织部，作为村干部发放补贴、教育管理和班子调整的重要依据。

    这一办法的实施，使干部增强了责任感，群众增强了参与村务管理的热情，有效促进了农村各项事业的发展。施庄村前些年因财务管理混乱、宅基地发放等问题久拖不决，曾引起群众多次上访。通过实施村务工作述职质询制，新一届“两委”班子在村党支部书记单付军的带领下，帮助群众建厂经商，走上了富裕路，集体年纯收入２０００多万元。

    张长春说，推行这一制度以来，群众共提出合理化建议１２００多条，解决群众关心的问题６００多个，９０多名村干部因民主测评不称职被调整了岗位，有效推动了全县社会主义新农村建设的顺利开展。